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今の職場– category –

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    「大企業の歯車」で終わらない、組織のルールを守りながら「個性」を武器にする戦略

    「待遇は良いけど、与えられたミッションに取り組むだけで良いのだろうか?」「漫然と仕事しているけど、もうちょっと自分らしさを発揮できないだろうか?」 大企業の組織体において、「上司の意向に従うこと」が昇進においては実質的に重要です。ただ、「...
    2025年12月29日
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かけ
人事制度コンサルタント
京都大学卒業後、大手素材メーカーにて研究開発、マーケティング業務に従事。特許出願ならびに新事業の立ち上げに尽力。社内副業や希望異動も積極的に活用。
働く喜びを感じる組織、個性を伸ばす個人を実現するため、キャリアチェンジ。
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